ஆசனாவில் பணியிடத்தை எவ்வாறு நீக்குவது என்பதை நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள விரும்பினால், குறுகிய பதில் - உங்களால் முடியாது. இது ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட பயனர்களை உள்ளடக்கியிருப்பதால், அதை முழுவதுமாக அகற்ற தளம் உங்களை அனுமதிக்காது. இருப்பினும், அதைச் சுற்றி வேலை செய்வதற்கான வழிகள் உள்ளன.
இந்த கட்டுரையில், ஆசனாவில் பணியிடத்தை நீக்காமல் எவ்வாறு செயலிழக்கச் செய்வது என்பதை விளக்குவோம்.
ஆசனாவில் ஒரு புதிய பணியிடத்தை உருவாக்குவது எப்படி?
பணியிடம் என்றால் என்ன? குழு திட்டத்தை ஒருங்கிணைக்கும்போது, ஆவணங்களை சேமிக்கவும் கோப்புகளை பரிமாறிக்கொள்ளவும் பகிரப்பட்ட இடத்தை உருவாக்குவது நல்லது. அந்த இடம் ஒரு பணியிடம் என்று அழைக்கப்படுகிறது.
ஆசனாவைப் பற்றி என்னவென்றால், மக்களுடன் ஒத்துழைக்க உங்களுக்கு ஒரு கூட்டு மின்னஞ்சல் டொமைன் தேவையில்லை. ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளரும் அணுகலுக்காக தங்கள் தனிப்பட்ட மின்னஞ்சலைப் பயன்படுத்தலாம். நீங்கள் ஒரு கணக்கைக் கொண்டு பல நிறுவனங்களின் பகுதியாக மாறலாம். இருப்பினும், தனியுரிமைக் கொள்கைகள் காரணமாக நீங்கள் சேர்ந்தவர்களை மட்டுமே நீங்கள் பார்வையிட முடியும்.
இதையொட்டி, நீங்கள் அழைப்பை அனுப்பாவிட்டால் மற்ற உறுப்பினர்கள் உங்கள் பணியிடத்தைப் பார்க்க முடியாது. ஆசனாவில் புதிய பணியிடத்தை உருவாக்குவது எப்படி என்பது இங்கே:
தீ குச்சி இணையத்துடன் இணைக்கப்படாது
- எனது சுயவிவர அமைப்புகளைத் திறக்க, உங்கள் சுயவிவரப் படத்தைக் கிளிக் செய்க.
- மேலும் தாவலைத் திறக்கவும்.
- புதிய பணியிடத்தை உருவாக்க தேர்வு செய்யவும்.
நீங்கள் முடித்த பிறகு, உங்களுடன் சேர ஒத்துழைப்பாளர்களை அழைக்க ஆரம்பிக்கலாம்.
திட்டம் முடிந்ததும், நீங்கள் அந்த குறிப்பிட்ட பணியிடத்தை இனி பயன்படுத்த மாட்டீர்கள். இருப்பினும், நீங்கள் அதை உண்மையில் ஆசனாவிலிருந்து நீக்க முடியாது. அதற்கு பதிலாக, அதை செயலிழக்க நீங்கள் சில நடவடிக்கைகளை எடுக்க வேண்டும். அதை எப்படி செய்வது என்பது இங்கே:
- பணியிடத்தில் உள்ள அனைத்து பணிகளையும் அகற்று. பிரதான பலகத்தில் பணிகளைக் கண்டறிந்து தாவல் + பின்வெளி குறுக்குவழியைப் பயன்படுத்துவதன் மூலம் நீங்கள் அவ்வாறு செய்யலாம். நீங்கள் சரியான பலகத்தைத் திறந்து, நீக்கு பணி என்பதைக் கிளிக் செய்யலாம்.
- திட்டங்களை நீக்குதல். தலைப்புக்கு அடுத்துள்ள சிறிய அம்பு ஐகானைக் கிளிக் செய்வதன் மூலம் கீழ்தோன்றும் மெனுவைத் திறக்கவும். திட்டத்தை நீக்கு என்பதைத் தேர்வுசெய்க.
- அனைத்து குழு உறுப்பினர்களையும் அகற்று. குழு அமைப்புகள்> உறுப்பினர்கள் என்பதற்குச் செல்லவும். உங்களைத் தவிர்த்து அனைத்து உறுப்பினர்களையும் தேர்ந்தெடுக்கவும். அகற்று என்பதைக் கிளிக் செய்க.
எல்லா தரவையும் அழித்துவிட்டால், இப்போது பணியிடத்தை விட்டு வெளியேறலாம். எப்படி என்பது இங்கே:
- உங்கள் சுயவிவரத்தைத் திறந்து உங்கள் புகைப்படத்தைக் கிளிக் செய்க.
- மேலும் செல்க.
- இந்த பணியிடத்திலிருந்து என்னை அகற்ற தேர்வுசெய்க.
இனி உறுப்பினர்கள் அல்லது கோப்புகள் இல்லாததால், பணியிடம் நீக்கப்பட்டதைப் போலவே சிறந்தது.
ஆசனாவில் உறுப்பினர்களுக்கான அணுகலை எவ்வாறு கட்டுப்படுத்துவது?
நிர்வாகி கன்சோலைப் பயன்படுத்துவதன் மூலம் முழு இடத்தையும் நீங்கள் ஒழுங்கமைக்க முடியும். படைப்பாளராக, மற்ற உறுப்பினர்களுக்கு அழைப்புகளை அனுப்பிய முதல் நபராக நீங்கள் இருப்பீர்கள். அதை எப்படி செய்வது என்பது இங்கே:
- உறுப்பினர்கள் தாவலைத் திறக்கவும்.
- உறுப்பினர்களை அழைக்க பொத்தானைக் கண்டுபிடித்து அதைக் கிளிக் செய்க.
- உங்கள் கூட்டுப்பணியாளரின் மின்னஞ்சல் முகவரியை உள்ளிடவும்.
- கீழ்தோன்றும் மெனுவிலிருந்து, நீங்கள் அவர்களுடன் பகிர விரும்பும் திட்டத்தைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.
- அனுப்பு என்பதைக் கிளிக் செய்க.
நீங்கள் தற்செயலாக தவறான நபருக்கு அழைப்பை அனுப்பினால், அதை மாற்ற முடியாது. அழைப்பை நீங்கள் எவ்வாறு ரத்து செய்யலாம் என்பது இங்கே:
- திறந்த உறுப்பினர்.
- நீங்கள் திரும்பப் பெற விரும்பும் அழைப்பைக் கண்டறியவும்.
- மின்னஞ்சல் முகவரிக்கு அடுத்த மூன்று சிறிய புள்ளிகளைக் கிளிக் செய்க.
- ரத்து அழைப்பைக் கிளிக் செய்க.
எந்தெந்த திட்டங்கள் அல்லது பணிகளுக்கு எந்த நபர்களுக்கு அணுகல் உள்ளது என்பதை தீர்மானிக்க நிர்வாக கன்சோல் உங்களை அனுமதிக்கிறது. அனுமதி அளவின் அடிப்படையில், இரண்டு வகையான உறுப்பினர்கள் உள்ளனர். பணியிட உறுப்பினர்கள் வரம்பற்ற அணுகலைக் கொண்டுள்ளனர் மற்றும் அழைப்பிதழ்களை அனுப்பவும், பணியிடத்தைத் தனிப்பயனாக்கவும் மற்றும் பலவற்றையும் செய்ய முடியும்.
நீங்கள் ஒருவரை ஒரு வரையறுக்கப்பட்ட அணுகல் உறுப்பினராக மாற்றும்போது, திட்டங்களை உருவாக்க மற்றும் திருத்த மற்றும் பிற வரையறுக்கப்பட்ட உறுப்பினர்களை அழைக்க அவர்களை அனுமதிக்கிறீர்கள். இருப்பினும், அவர்கள் பணியிடத்தில் எந்த மாற்றங்களையும் செய்ய முடியாது, மற்றவர்களின் உறுப்பினர்களை மாற்றவும் முடியாது. ஆசனாவில் உறுப்பினர்களுக்கான அணுகலை எவ்வாறு கட்டுப்படுத்துவது என்பது இங்கே:
- நிர்வாக கன்சோலைப் பயன்படுத்தி, உறுப்பினர்கள் தாவலைத் திறக்கவும்.
- நீங்கள் மாற்ற விரும்பும் உறுப்பினரைக் கண்டறியவும்.
- வலது புறத்தில் உள்ள மூன்று சிறிய புள்ளிகளைக் கிளிக் செய்க.
- வரையறுக்கப்பட்ட அணுகல் உறுப்பினரைத் தேர்வுசெய்க.
பணியிட உறுப்பினர்கள் மற்றும் நிர்வாகிகள் பணியிடத்திலிருந்து மக்களை அகற்றலாம், அதே நேரத்தில் வரையறுக்கப்பட்ட அணுகல் உறுப்பினர்களால் முடியாது. நீங்கள் தற்செயலாக தவறான நபரை திட்டத்தில் சேர்த்திருந்தால் இது உதவியாக இருக்கும். அதை எப்படி செய்வது என்பது இங்கே:
- குழு அமைப்புகள்> உறுப்பினர்கள் என்பதற்குச் செல்லவும்.
- உறுப்பினர்கள் பட்டியலில் நபரின் பெயரைக் கண்டறியவும்.
- அகற்று என்பதைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.
ஆசனத்தில் பணிகளை இறக்குமதி செய்வது எப்படி?
உங்கள் பணிச்சுமையை ஆசனாவுக்கு மாற்ற உதவும் பல பணி மேலாண்மை கருவிகள் உள்ளன. போன்ற விரிதாள் நிரல்களிலிருந்து எந்த தரவையும் நகர்த்தலாம் எக்செல் மற்றும் ஸ்மார்ட்ஷீட் .
ஆசனாவில் பணிகளை எவ்வாறு இறக்குமதி செய்வது என்பதை அறிய விரும்பினால், நீங்கள் பதிவிறக்கம் செய்ய வேண்டும் சி.வி.எஸ் இறக்குமதியாளர் முதல். நீங்கள் பணி பெயர் மற்றும் விளக்கத்தை இறக்குமதி செய்ய முடியும், ஆனால் உரிய தேதி மற்றும் தொடக்க தேதி, கூட்டுப்பணியாளர்கள், தனிப்பயன் புலங்கள் மற்றும் பலவற்றையும் இறக்குமதி செய்ய முடியும்.
சி.வி.எஸ் இறக்குமதியாளரைப் பயன்படுத்தி ஆசனாவில் பணிகளை எவ்வாறு இறக்குமதி செய்வது என்பது இங்கே:
- உங்கள் ஆசனா கணக்கில் உள்நுழைக.
- மேலே உள்ள மெனு பட்டியில் + பொத்தானைக் கண்டறியவும். புதிய திட்டத்தைத் தொடங்க கிளிக் செய்க.
- கீழ்தோன்றும் மெனுவிலிருந்து சேர் பணியைத் தேர்வுசெய்து, CSV ஐக் கிளிக் செய்க.
- கோப்பை இறக்குமதியாளருக்கு இழுக்க உங்கள் சுட்டியைப் பயன்படுத்தவும்.
- உங்கள் விரிதாளில் தலைப்பு வரிசை இருக்கிறதா இல்லையா என்பதைப் பொறுத்து, நெடுவரிசை பெயர்களாக முதல் வரிசையைப் பயன்படுத்து என்பதைக் கிளிக் செய்க.
- வரைபட நெடுவரிசைகள் சாளரத்தில் தகவல்களை நிரப்பவும்.
- இறக்குமதி செய்யத் தொடங்க கீழ்-இடது மூலையில் உள்ள பொத்தானைக் கிளிக் செய்க.
பணியை இறக்குமதி செய்வதற்கு முன், உங்கள் தரவு உள்ளீடுகளில் சில வடிவமைப்பு மாற்றங்களைச் செய்யலாம். உங்கள் விரிதாளை ஆசனாவுடன் வரைபடம் செய்தால், எல்லாம் மென்மையாக இயங்கும். ஆசனத்தில் தானாக வரைபடப்படுத்த நெடுவரிசைகளை எவ்வாறு பெயரிடுவது என்பதற்கான சில குறிப்புகள் இங்கே:
- தனிப்பட்ட பணிகளுக்கு ஒரு ஒதுக்கீட்டாளரை நீங்கள் சேர்க்கலாம். அவற்றை வெற்றிகரமாக வரைபட அவர்களின் மின்னஞ்சல் முகவரியைப் பயன்படுத்தவும்.
- தொடக்க தேதி மற்றும் உரிய தேதியை இரண்டு நெடுவரிசைகளாக பிரிக்கவும். ஆசனாவில் அவற்றைக் கண்காணிக்க, நீங்கள் மாதம் / நாள் / ஆண்டு வடிவமைப்பைப் பயன்படுத்த வேண்டும்.
- நீங்கள் சொந்தமாக இருந்தால், விரிவான தனிப்பயன் புலங்களை உருவாக்கவும் ஆசனா பிரீமியம் . உங்கள் முன்னுரிமைகள் தீர்மானிக்க பிரிவுகளைப் பயன்படுத்தவும்.
- திட்டத்தின் வளர்ச்சியைக் கண்காணிக்க உங்களுக்கு உதவ மைல்கற்களை அமைக்கவும்.
ஆசனாவை ரத்து செய்வது எப்படி?
நீங்கள் வேறு திட்ட மேலாளருக்குச் சென்றிருந்தால், உங்கள் ஆசனா சந்தாவை எந்த நேரத்திலும் ரத்து செய்யலாம். இது இலவச பயனர்களுக்கும் பில்லிங் உரிமையாளர்களுக்கும் செல்கிறது. புதுப்பித்தல் தேதி வரும் வரை பில்லிங் உரிமையாளர்கள் வாங்கிய அனைத்து அம்சங்களுக்கும் அணுகலைத் தக்க வைத்துக் கொள்கிறார்கள். உங்கள் சந்தாவை ரத்துசெய்ததும், நீங்கள் இனி எந்த கருவியையும் பயன்படுத்த முடியாது.
பில்லிங் உரிமையாளராக, நீங்கள் எந்த நேரத்திலும் தனிப்பட்ட கட்டண திட்டங்களை ரத்து செய்யலாம். எடுத்துக்காட்டாக, பிரீமியம் பணியிடத்தை எவ்வாறு ரத்து செய்வது என்பது இங்கே:
- நிர்வாக கன்சோலைத் திறக்கவும்.
- பில்லிங் தாவலுக்குச் செல்லவும்.
- திருத்து திட்டம் என்பதைக் கிளிக் செய்க.
- ரத்து செய்ய தேர்வு செய்யவும்.
பில்லிங் தாவல் வழியாக உங்கள் சந்தாவில் அனைத்து வகையான மாற்றங்களையும் செய்யலாம். புதிய கட்டண திட்டத்திற்கு மாறுவதைத் தவிர, நீங்கள் உரிமையை வேறு உறுப்பினருக்கு மாற்றலாம். நினைவில் கொள்ளுங்கள், பணியிட உறுப்பினர்கள் மட்டுமே பில்லிங் உரிமையாளர்களாக இருக்க முடியும். வரையறுக்கப்பட்ட அணுகல் கொண்ட உறுப்பினர்கள் கட்டண திட்டங்களை பாதிக்க அனுமதிக்கப்படுவதில்லை.
ஆசனாவுக்கு 30 நாள் சோதனை காலம் உள்ளது. ரத்துசெய்யும் கொள்கை ஒன்றே, அதாவது எந்த நேரத்திலும் நீங்கள் விசாரணையை முடிக்க முடியும். இலவச சோதனையின் போது ஆசனாவை ரத்து செய்வது எப்படி என்பது இங்கே:
- நிர்வாக கன்சோலுக்குச் செல்லவும்.
- பில்லிங் தாவலைத் திறக்கவும்.
- உங்கள் இலவச சந்தாவை முடிக்க ரத்து சோதனை என்பதைக் கிளிக் செய்க.
கூடுதல் கேள்விகள்
1. ஆசனத்தை எவ்வாறு நீக்குவது?
உங்களுக்கு ஏதாவது வேலை செய்கிறதா என்பதை தீர்மானிக்க இலவச சோதனை காலங்கள் சிறந்த வழியாகும். ஆசனா உங்கள் விருப்பப்படி இல்லை என்று தெரிந்தால், உங்கள் கணக்கை செயலிழக்க செய்யலாம். அதை எப்படி செய்வது என்பது இங்கே:
1. உங்கள் கணக்கில் உள்நுழைந்து சுயவிவர அமைப்புகளுக்குச் செல்லவும்.
2. கணக்கு தாவலைத் திறக்கவும்.
3. கணக்கை செயலிழக்க விருப்பத்தைத் தேர்வுசெய்க.
இந்த செயலை மாற்ற முடியாதது என்பதை நினைவில் கொள்க. செயலிழக்க நீங்கள் தேர்வுசெய்ததும், அந்தக் கணக்கிலிருந்து எல்லா தரவையும் இழக்கிறீர்கள். ஆசனாவைப் பற்றி உங்கள் எண்ணத்தை மாற்றினால், நீங்கள் மீண்டும் உள்நுழைய வேண்டும்.
நெட்ஃபிக்ஸ் தீ குச்சியில் வேலை செய்யவில்லை
நீங்கள் ஒரு அமைப்பு அல்லது பணியிடத்தில் உறுப்பினராக இருந்திருந்தால், ஒரு திட்டத்தை சீர்குலைப்பதைப் பற்றி நீங்கள் கவலைப்பட வேண்டியதில்லை. உங்கள் கணக்கை நீக்கினாலும் அனைத்து பணிகளும் அப்படியே இருக்கும்.
2. ஹடில் ஒரு பணியிடத்தை எவ்வாறு நீக்குவது?
இயற்கையாகவே, தொலைதூரத்தில் வேலை செய்வதற்கான ஒரே மென்பொருள் ஆசனா அல்ல. இதேபோன்ற ஒத்துழைப்பு கருவிகளை வழங்கும் திட்ட நிர்வாகத்திற்கான மற்றொரு தீர்வு ஹட்டில் ஆகும். நீங்கள் இதை iOS மற்றும் Android சாதனங்களில் பயன்படுத்தலாம் மற்றும் இது மாதாந்திர சந்தாவை வழங்குகிறது.
ஆசனாவைப் போலவே, உங்கள் குழுவினருக்கான பணியிடத்தை உருவாக்குவதன் மூலம் உங்கள் கோப்புகளைப் பகிரலாம். உறுப்பினர்கள் பின்னர் தங்கள் விருப்பப்படி பணியிடத்தைத் தனிப்பயனாக்கலாம் மற்றும் சேர மேலும் பலரை அழைக்கலாம். ஹடில் ஒரு புதிய பணியிடத்தை உருவாக்குவது எப்படி என்பது இங்கே:
1. உங்கள் கணக்கில் உள்நுழைந்து டாஷ்போர்டைத் திறக்கவும்.
2. உருவாக்கு புதிய பணியிட பொத்தானைக் கண்டுபிடித்து அதைக் கிளிக் செய்க.
3. பணியிடத்திற்கான கணக்கைத் தேர்ந்தெடுத்து அடுத்து என்பதைக் கிளிக் செய்க.
நீங்கள் படிகளை முடித்த பிறகு அழைப்பிதழ்களை அனுப்பத் தொடங்கலாம்.
ஆசனாவைப் போலன்றி, நீங்கள் திட்டத்தை முடித்த பிறகு பகிரப்பட்ட இடத்தை நீக்க ஹட்டில் உங்களை அனுமதிக்கிறது. இருப்பினும், கணக்கு நிர்வாகிகளுக்கு மட்டுமே அவ்வாறு செய்ய அனுமதி உண்டு. ஹடில் பணியிடத்தை எவ்வாறு நீக்குவது என்பது இங்கே:
1. உங்கள் சுயவிவரத்திற்குச் செல்லவும். கீழ்தோன்றும் மெனுவைத் திறக்க மேல் வலது மூலையில் உள்ள அம்புக்குறியைக் கிளிக் செய்க.
2. கணக்கு அமைப்புகள்> பணியிடத்திற்குச் செல்லவும்.
3. நீங்கள் நீக்க விரும்பும் பணியிடத்தைக் கண்டறியவும். செயல்களின் பட்டியலிலிருந்து நீக்கு என்பதைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.
4. உறுதிப்படுத்தவும்.
குரோம் ஏன் அதிக இடத்தை எடுக்கிறது
ஹடில் ஒரு பணியிடத்தை நீக்கியதும், அதை செயல்தவிர்க்க முடியாது. பணியிடத்தை அகற்ற முடிவு செய்வதற்கு முன்பு அனைத்து பணிகளும் முடிந்துவிட்டன என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.
ஒரு நேர்மையான நாள் வேலை
தொலைதூரத்தில் பணிபுரிவது ஒருபோதும் எளிதானது அல்ல, பரந்த அளவிலான திட்ட மேலாண்மை மென்பொருளுக்கு நன்றி. கூட்டு கருவிகள் மற்றும் பயனர் நட்பு இடைமுகம் என்று வரும்போது ஆசனா நிச்சயமாக பட்டியலில் முதலிடத்தில் உள்ளது.
பணியிடத்தை உருவாக்குவது ஒழுங்கமைக்க ஒரு சிறந்த வழியாகும், குறிப்பாக பெரிய திட்டங்களுக்கு வரும்போது. வேலை முடிந்ததும் நீங்கள் அதை உண்மையில் நீக்க முடியாது என்றாலும், அதை செயலிழக்க ஆசனா ஒரு விருப்பத்தை வழங்குகிறது.
நீங்கள் ஆசனா அல்லது வேறு ஏதேனும் பணி மேலாண்மை மென்பொருளைப் பயன்படுத்துகிறீர்களா? பணியிடத்தை நீங்கள் நடைமுறைக்குக் காண்கிறீர்களா அல்லது அது ஒரு தடையாக இருக்கிறதா? கீழே கருத்துத் தெரிவிக்கவும், தொலைதூர ஒத்துழைப்புகளுடன் உங்கள் அனுபவங்களைப் பகிரவும்.